中国足球球员薪水是否有上限一直是一个备受关注的话题。在过去的几年里，中国足球发展迅猛，吸引了众多国内外球星前往中超联赛效力。由于这些球星的加盟，中国足球联赛的水平和知名度有了显著提高，但同时也引发了一系列关于球员薪水的争议。

中国足球协会一直试图通过引入限薪政策来控制球员薪水的飞涨。根据这一政策规定，不同级别的俱乐部都有不同的薪水上限。然而，这一政策的执行效果并不理想。

一方面，由于中国足球市场的火爆，像郑智、郜林这样的国内顶级球员的年薪已经超过了5000万元人民币，甚至一些外援球员的薪水更是高达千万元。这些高额薪水对中国足球俱乐部造成了巨大的负担，甚至有些球队因此面临了财政危机。

另一方面，限薪政策存在着很多漏洞。一些俱乐部通过通过代缴税款、提供高额商业合同等方式绕过了薪水上限的规定。同时，球员们也会通过代表人、经纪人等渠道获取更多的收入。这些行为使得限薪政策的实施几乎失去了效果。

与此同时，尽管存在球员薪水过高的问题，但也有人认为，中国俱乐部的高薪水政策能够吸引更多优秀球员前往中超效力，推动中国足球的进一步发展。一些人认为，球员薪水的上限应该根据市场需求和球员实际贡献来确定，而不是简单地通过政策规定。

虽然中国足球球员的薪水目前并没有明确的上限，但随着中国足球市场的发展，不断出台的政策措施将逐渐规范和限制球员的薪水水平。无论如何，控制球员薪水的飞涨已经成为中国足球面临的重要问题，需要各方共同努力来解决。